
林翠玲自1993年荃灣商會朱昌幼稚園創校出任校長至今,在這片幼兒教育園地走過了33個年頭。她同時參與校長會、教聯會及地區工作,身份雖多,核心始終如一:「愛與承擔」。
你需要什麼支援?— 林翠玲
教師表現好壞關鍵並非能力
林校長習慣帶一本簿,坐在課室角落,記下老師如何發問、孩子如何回應。觀課後,她不會直接評價「你做得怎樣」,而是先問:「你需要什麼支援?」她深信,教師做得不夠好,往往不是能力問題,而是身邊沒有人幫忙。教師的壓力和滿足感,最終都會反映在孩子身上。
早在免費幼稚園教育還是一個口號的年代,她已經與業界朋友組成「爭取十五年免費教育大聯盟」,提出取消學券、降低師生比例、建立幼師薪酬架構等訴求。政策出台後,她沒有停下來,因為新制度帶來新問題。
深耕幼兒教育33年,深信教育起點是「愛與承擔」。
//例如新年後用舊利是封創作社區設施,從中加強解難能力。//
2020年,她與教聯會代表跟時任教育局副局長蔡若蓮開會,直指免費幼教政策落實後,幼稚園文書工作量暴增,變相壓縮備課和與孩子相處的時間。她建議政府撥款讓幼稚園增設行政人員,最終獲得政策改善。她也成功爭取代課津貼,讓老師生病時真的可以請病假,而不是「帶病上班」。
荃灣商會朱昌幼稚園的課程以主題教學貫穿學習內容,配合繪本啟發興趣。區角活動將語文、數學、藝術、體能、大自然與生活、個人與群體六大範疇融入其中,教師自製教材,讓幼兒「從做中學」。「自由遊戲時間,幼兒利用主題預設物資自由拼砌,例如新年後用舊利是封創作社區設施,從中加強解難能力。」林校長介紹道。
//兩者有共通點,就係愛同承擔。//
身為葵青區議員,也是幼稚園校長,林校長的日常是在校園與社區之間奔走。她坦言忙碌是必然的,「雖然會好攰,但兩者有共通點,就係愛同承擔。」只要時間安排得宜,兩個身份不但沒有衝突,反而讓她更貼近家庭、孩子和社區真正面對的需要。
校方以主題教學和繪本啟發孩子興趣,讓幼兒在遊戲中學習。
【心繫社區 盼做好每個微小改變】
林翠玲對葵青區的期望,不是宏大的口號,而是把一個個小問題逐步拆解。在幼兒教育上,她多年來在不同會議中持續關注幼師薪酬架構、師生比例、行政工作過重等問題,盼望前線教師得到更合理的待遇,讓家長安心、孩子也能在穩定環境中成長。「走進社區,我希望跨部門協作不只停留在討論層面,而是可以真正落地。」
有人問她,做這麼多事不累嗎?她大概會答:累,但有些事總要有人去做。到今天,她仍然每天穿梭在學校、辦事處、會議室之間。她對葵青區的期望,從來不是驚天動地的大變,而是一個又一個具體的小改善——這些改善不會上頭條,但可以令街坊生活舒服一點、方便一點。她,沒有打算停下來。
每天穿梭校園與社區,聆聽家庭和街坊需要。
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